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靠打屁股来培训员工的做法羞辱了谁?

放大字体  缩小字体 日期:2016-06-23  阅读次数:80
编者按:日前,在 互联网上广为流传的一段时长为1分15秒的视频显示,一中年男子手持话筒,让台上8名员工(4男4女)讲出站在台上的原因,员工回答“没有超越自己”、 “没有突破自我”、“团队凝聚力不够”等。随后,该男子喊到“准备好屁股”,便开始用一根木棍条依次向员工屁股处打去。最靠右的一位女员工,在第三次挨打 后,忍不住用手挡住屁股,该男子呵斥道“把手拿开”。随着板子落下,这位女员工忍不住朝前迈出一步,并发出痛苦声。台下传来一片唏嘘、喊叫声。
       日前,在 互联网上广为流传的一段时长为1分15秒的视频显示,一中年男子手持话筒,让台上8名员工(4男4女)讲出站在台上的原因,员工回答“没有超越自己”、 “没有突破自我”、“团队凝聚力不够”等。随后,该男子喊到“准备好屁股”,便开始用一根木棍条依次向员工屁股处打去。最靠右的一位女员工,在第三次挨打 后,忍不住用手挡住屁股,该男子呵斥道“把手拿开”。随着板子落下,这位女员工忍不住朝前迈出一步,并发出痛苦声。台下传来一片唏嘘、喊叫声。

 
靠打屁股来培训员工的做法羞辱了谁?
 

 

 

 

  视频经网络曝光后,引发了网友的关注。经过有关部门调查,该视频是在山西长治漳泽农商银行为提升员工业务素质,自行聘请了上海鸿风领导力学院,对全行员工开展以“业绩突破”为主题的员工技能培训时摄制的。培训方将参训员工划分为27个小组,每组8人,共计216人进行了业务技能培训。面对网友的嘲笑、谴责和质疑声,视频中的培训师姜洋现身称,网络上传播的培训“打人”绝不是漳泽农商银行的领导所为,这种培训手段是其多年来坚持摸索的一种培训模式。根据姜洋在其社交媒体上的自我介绍,他是上海鸿风涵远商务咨询公司董事长。他自称“吉林大学兼职教授”,并是北大、清华、浙大等多家知名学校的授课学者,“平常带着‘心学’和‘铁砂掌’全国‘流窜’”。

 

 

 

 另据消息人士向第一财经记者表示,姜洋给漳泽农商行的“培训”,系其报价不菲的“业绩突破”特训课程,其中“升级团队”特训课程目的之一就是激发员工去挑战高难度目标。第一财经记者致电姜洋所在的鸿风领导力学院获悉,这套“业绩突破”内训,鸿风领导力学院网站宣传此课程是“一个投资回报率可以达到500%甚至10000%的培训课程”。报价为周一至周五10万/天、周六、周日12万/天,而培训周期一般为三天,即约为30万元左右。有接触过此培训的人士亦称“3天38万”。

  虽然姜洋称“这种培训手段是其多年来坚持摸索的一种培训模式”,但事实上,少有社会常识的人都不难看出,这种靠“打 屁股”来培训员工的新方法,其实与体罚式的教育方式没有差别:不论是老师还是家长,为了让学生和孩子用功读书和服从,动不动用棍棒伺候。其目的当然是让学 生和孩子成才,但方式方法却不但严重伤害他们的自尊心,而且严重违背教育理念,与其说是“培训”还不如说是“培驯”——将活人当作牛马驴骡猴一样用皮鞭和 棍棒来驯化,目的是为主人乖乖地服务。没想到这样原始落后的教育方式如今竟然也堂而皇之地变成了帮助企业提高业绩的方式。更让人不可思议的是,长治漳泽农商银行竟然花巨额成本来聘请诸如姜洋这样的“江湖郎中”来打员工的屁股,突显了该银行领导为了业绩而急功近利且不择手段的心态。正是这这样的情况下,各式各样的“培训机构”才有了轻松赚大钱的市场。这样的情形和现象又与这些年来各地常常上演的“骗子大师”、“洗脑传销”、“邪教黑帮”有何区别呢?

  目前,山西省联社长治办事处已经就此事成立调查组,进驻长治漳泽农商银行开展调查,并做出了“立即叫停此次培训课程;责成培训方上海鸿风领导力学院及讲师姜洋,就培训过程中体罚长治漳泽农商银行员工的不当行为进行公开致歉”的初步处理意见。此 外,由于对培训课程内容和环节审核把关不严,山西省联社决定对长治漳泽农商银行党委书记、董事长陈小飞,党委委员、分管副行长崔俊安进行停职处理;漳泽农 商银行已对被打员工进行慰问,并将代表员工向培训方依法商讨经济补偿。希望其它正在或准备为了提高企业业绩而不惜血本请各路“大师”培训员工的人们多个心 眼、多点理性,少些贪心,而不要再做这种让员工蒙羞受辱、让骗子大肆敛财但却不见得会给企业带来什么好处的“培驯”了!

 
 
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