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博禹在大中华地区推出免费视频简历应用

放大字体  缩小字体 日期:2016-09-08  阅读次数:216
编者按:中国人力资源经理上海讯 2016年9月8日——博禹集团公司(Morgan Philips Greater China)今天宣布在大中华地区正式推出免费视频简历应用Fyte4U以及全新的服务品牌Fyte。

以及新的服品牌Fyte以期开拓公司业务 

中国人力资源经理上海讯 2016年9月8日——博禹集团公司(Morgan Philips Greater China)今天宣布在大中华地区正式推出免费视频简历应用Fyte4U以及全新的服务品牌Fyte。

摩根·菲利普斯集团公司在全球推出的Fyte4U这款最新视频应用,可在Apple Store和Google Play Store免费下载。使用者可以利用视频工具中的教程撰写个人工作介绍,并在该应用自带的提词器的帮助下自信、方便地录制视频简历。

“对应聘者而言,在Fyte4U上录制视频简历几乎和用手机自拍一样简单。跟市场上其它同类应用不同的是,Fyte4U完全由使用者控制视频制作,非常易于操作,”博禹集团总裁韦天曦评论道:“我们相信这款全新的应用将大大提升应聘者的竞争力,帮助他们获得职业发展的机会。”

对招聘者而言,Fyte4U是一个强大的人才筛选工具,尤其在针对那些对语言或表达能力有所要求的职位的远程招聘当中发挥作用。在一些大规模的人才招聘项目上,招聘企业可与Fyte合作,推出企业个性化的Fyte4U视频简历应用。“我们的应用可以帮助企业更经济、更有效地招聘人才,” 韦天曦补充道:“个性化的Fye4U亦可以帮助招聘企业在数字化的时代创造更多的企业品牌的曝光机会。”

博禹高级人才管理咨询公司也推出了品牌自有的视频应用,但仅限最后入选招聘企业面试的高级人才受邀后使用。韦天曦说:“随着中国不断走向国际化,这款全新的应用将更好地支持我们的客户吸纳国际人才。”

博禹2016年大中华地区人才报告显示,在1,500名回答视频简历相关问题的受访者中已经使用视频应用找工作的不到2%。但是,大中华地区平均41%的受访者表示愿意考虑使用视频简历,其中中国大陆和台湾的30岁以下的受访者的积极性最高,分别为47%和46%,而香港的45岁以上的受访者相对最保守,近31%表示会考虑尝试。韦天曦认为:“视频简历的应用尚处在萌芽状态,但很快会随着社交媒体的发展而变得更为普遍。”

今天,博禹在大中华地区负责招聘流程外包和项目招聘的品牌Talos正式更名为Fyte。 全新的服务品牌Fyte在全球范围提供专门针对初级和中级专业人才的招聘,包括特殊招聘和专职招聘、大规模招聘项目、人才定位以及外包人员招聘。在未来四个月的时间里,Fyte将在大中华地区不断扩大,最终为客户提供该品牌全面的服务。

韦天曦说道:“时至今日,人才市场的细分化已经达到很高的程度。随着Fyte在大中华地区的推出,我们将有能力投入专注的服务团队提供高端以及初级管理和专业人才的招聘,从而确保我们的客户和受聘者得到针对他们需求的最好、最快的资源和咨询服务。”

2015年年底,博禹将其公司原有的英文名称MRIC正式更名为Morgan Philips Executive Search,专注中高端人才的专职职位的招聘咨询服务。与此同时,公司的招聘流程外包服务则由其Talos团队负责。

 “随着Talos也正式更名为Fyte,我们已经完成第二阶段的品牌升级,” 韦天曦说:“我们公司全球的最新技术和工具将支持我们不断为客户提供更好、更快、更经济的咨询服务。”


 
关键词: 博禹 视频简历 简历
 
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