HR咨询研究
道勤管理咨询第四定律
2009-07-20 11:21  浏览:343

  道勤管理咨询第一定律指出:管理咨询的目的是提高企业利润水平、获得可持续赢利能力。

  那么管理咨询公司怎么才能实现管理咨询目标呢?

  管理咨询项目成功定律(项目管理定律),没有严格的项目管理,就没有成功的管理咨询项目。

  【道勤管理咨询第四定律――成功定律】

  没有严格的项目管理,就没有成功的管理咨询项目。成功的管理咨询必须严格按以下八个步骤的项目管理:

  第一步:定义企业与管理咨询公司均认可的共同的管理咨询目标

  第二步:企业与管理咨询公司获得心理契约,而不是简单的书面约定

  第三步:企业与管理咨询公司成立合作项目组

  第四步:企业对管理咨询公司开放心胸提供真实信息

  第五步:管理咨询公司与企业在管理诊断后制订详细咨询计划

  第六步:管理咨询公司与企业鼓励企业员工全程参与管理咨询项目

  第七步:管理咨询公司为企业提供辅导实施,保证辅导实施的工作量

  第八步:管理咨询公司为企业提供管理有效性审计

  对于道勤管理咨询第四定律的理解,可参与《管理咨询“八步成功法”》、《管理咨询项目是怎样失败的》。

  更多内容请浏览成都道勤管理顾问服务有限公司:www.acmchn.com

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