南都讯 记者康殷 自法定最低工资于5月1日实施以来，截至5月底劳工处已进行近3000次巡查；当中28宗个案雇员怀疑其工资率低于法定最低工资。

　　因应《最低工资条例》实施后的首个发薪高峰期，劳工处自6月1日至6月15日进行特别巡查行动，以保障雇员的权益，集中巡查特别受条例影响的行业，包括饮食、零售、清洁服务、保安、安老院舍、速递服务、美容及美发等行业。行动预计会巡查约200个工作场所，对蓄意违法的个案将会严厉执法。