教育集团始创于美国硅谷，2000年回到中国发展。安博自创立以来，历经核心技术体系创建及全线自主知识产权软件产品推广阶段、互联网技术与教育服务融合互动发展阶段。由于业务不断发展、人员高速扩张，安博教育集团原有的管理体系已经逐渐无法满足集团日益壮大的管控需求。因此实现人力资源管理信息化，将内部资源进行有效整合，为促进安博集团人力资源管理的规范化、信息化、科学化，坚持‘以人为本’，适应安博发展战略需要，集中统一管理公司人力资源信息，建立适应安博长远发展的人力资源信息化平台势在必行。
朗新与安博教育集团携手打造适应现代人力资源管理的发展趋势、体现出全面人力资源管理的核心理念的eHR系统。为安博教育建立了整体人力资源信息数据库、完善的人员信息档案、梳理了集团人力资源规范管理机制。通过人力资源软件管理各类人员基本信息和变动信息，实现人员工资、奖金的计算和发放、相关工资数据的统计台帐和报表。HR和各部门领导可以快速方便快捷的统计各种信息和查询，生成各类人员管理报表。通过上线人力资源系统，HR从繁琐的大量手工工作中解脱出来，促进了集团人力资源的高效管理，同时减少了人工错误的机率，HR有更多的时间投入到集团战略工作中，为集团战略发展打下了坚实的基础！
