宏景助云南旅游业巨头——世博旅游集团扬起eHR建设风帆

　　中国人力资源经理网讯　云南世博旅游控股集团有限公司（以下简称：世博旅游集团）作为云南省旅游业的领军企业，深感云南省旅游业未来发展之势，明确发展战略，与宏景软件签署了人力资源管理信息化应用的战略合作协议，共同整合资源，通过统一的信息平台，建立一套完整的选人、用人、育人、留人体系，打造出高效能的人才队伍，推动集团走向二次辉煌。

　　云南世博旅游控股集团有限公司是由原云南世博集团和云南旅游产业集团整合重组的。集团注册资本10亿元人民币，主要从事旅游业、旅游地产业、会展产业，其中，旅游业涵盖了吃、住、行、游、购、娱六大业务，是云南省目前资产规模最大、产业链最完整、投融资能力和可持续发展能力较强的综合性旅游集团。

　　一个企业要稳定发展的关键要素，一是战略，二是人才。经过双方深入沟通，宏景按照世博旅游集团战略人力资源发展目标的要求，为其搭建符合行业特点的eHR管理平台，能够有效解决信息“孤岛”现象，使集团领导及时、准确地了解全集团HR现状，并科学地进行分析、决策，通过统一的业务管理平台，全面规范其领导决策、人事异动、薪资、合同、绩效、招聘、培训、干部任免等业务的流程管理，并利用自助服务，实现HR工作者、各级领导及员工之间持续、有效地沟通，从根本上完善HR管理体系，提升管理水平，形成独有的品牌团队。

　　目前，项目已进入实施阶段，相信随着集团对宏景eHR系统的深入应用将扬起世博旅游人力资源管理信息化建设新的风帆，有力支持集团发展成为云南省规模最大、实力最强、服务最优、形象最好、后劲最足的现代大型旅游企业集团。