大兴区卫生局签约宏景eHR，实现高效管理

　　中国人力资源经理网讯　日前，大兴区卫生局与宏景软件签订了合作协议，借助宏景eHR系统搭建统一、规范的人力资源管理信息化平台，实现人力资源的高效管理。这是继朝阳区卫生局之后，宏景人力资源管理信息化解决方案在卫生系统的又一次成功应用。

　　大兴区卫生局是大兴区人民政府主管全区卫生事业的职能部门，“十五”期间，在区委、区政府正确领导下，大兴区卫生事业取得长足发展，区、镇、村三级卫生服务网络基本建立，公共卫生体系框架初步形成，社区卫生服务网络已经覆盖全区，初步建立了新型农村合作医疗制度，农民健康水平不断提高。

　　多年来，大兴区卫生局积极实施"人才兴卫"战略，按照"稳定、吸引、培养、激励"的原则，加强医疗卫生人才的培养和引进工作，努力培养一批学科带头人、专家和专业骨干，加大全员培训和考核力度，提高医疗卫生队伍的整体素质。

　　为此，大兴区卫生局决定利用先进的人力资源管理信息化解决方案打造出卓越的医疗卫生团队，并最终与宏景软件达成合作，希望借助宏景软件对卫生系统管理特点的了解，通过实施宏景eHR系统，有效提升其人力资源管理水平，优化各项HR管理业务流程，使HR管理者从繁重的工作中解脱出来，促进实现高品质的人力资源管理，同时合理降低其管理成本。

　　相信，伴随着宏景eHR系统在大兴区卫生局的应用，将打造出符合卫生系统发展需要的一流人才团队，同时系统的高稳定性、安全性、可靠性和扩展性，能够灵活适应大兴区卫生局未来业务发展需要。