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近日，宏景软件再传佳绩，与南京圣和药业有限公司成功签约。此前宏景人力资源管理信息化解决方案已成功得到大冢制药、黄海制药、双鹤药业等众多用户的青睐，此次签约也进一步彰显了完全适用于医药行业！
圣和药业是圣和集团的核心企业，于1996年创立于南京，1999年4月通过国家药品生产企业GMP认证, 成为我国最早通过此项国家论证的企业之一。
圣和药业注重科技先行，拥有一支高素质的科技人员队伍，并不断吸收现代企业管理理念，推动企业HR管理的持续发展。为了有效完善激励机制，创造管理效益，圣和药业管理层决定进行人力资源管理信息化建设，完善人力资源管理体制，提高组织管理效率和水平。
借助宏景eHR系统，圣和药业将整合人力资源信息业务，实现人力资源精细化管理。通过绩效管理和绩效自助的应用，能实现网上考核及丰富细致的绩效分析，降低绩效管理各环节成本，有利于保证考核过程的公平、公正。配合全员参与的自助服务平台，实现人事部门、各级领导及职工之间持续、有效地沟通，从根本上完善管理体系，提升管理水平。
展望未来，圣和药业与宏景软件强强联手，共同打造符合圣和药业管理特点的人力资源管理体系，不仅为圣和药业未来的管理策略提供强有力的支撑平台，更将完善和丰富宏景人力资源管理信息化解决方案，实现共赢。
