中国进出口银行再度携手宏景软件 实现HR管理升级

　　作为金融行业的标杆单位——中国进出口银行近期与宏景软件再次签署合作协议，双方本着进一步提升人力资源管理效率的原则，对原有的eHR系统进行升级，以实现组织可持续发展。

　　中国进出口银行成立于1994年，是直属国务院领导的、政府全资拥有的国家政策性银行，其国际信用评级与国家主权评级一致。进出口银行在国内设有10余家营业性分支机构和代表处；在境外设有东南非代表处、巴黎代表处和圣彼得堡代表处；与500多家银行建立了代理行关系。

       双方从2009年起已建立了良好的合作关系。几年来，在宏景软件的协助下，进出口银行有效地完善了人力资源基础数据和组织机构，规范了薪酬、招聘、培训、报表、人事异动等管理业务，为组织人力资源战略规划和宏观控制提供了保障。

       本次系统升级，进出口银行将重点提升组织绩效管理水平，大量事务性工作交由系统完成，降低绩效管理成本的同时使管理人员有更多精力进行绩效沟通与改进指导等核心工作，进而使绩效管理真正落地。此外，强化对薪资、人事异动等业务流程的管控能力，将进一步提高人力资源管理精细度，打造出金融业管理新景象。