北京市延庆县医院借力宏景eHR 提升人力资源管理水平

       近日，继北京市大兴区妇幼保健院、北京市房山区良乡医院、北京市通州区妇幼保健院后，北京市延庆县医院正式签约宏景软件。将利用宏景eHR人力资源管理系统来建设自己的管理平台，从而推动医院整体信息化管理水平。

       北京市延庆县医院始建于1956年，其前身是解放初期的延庆县医药合作社，经过几代人的不懈努力、几十年的不断发展，已成为北京“塞外”西北地区建院最早、规模最大、学科最全、技术力量雄厚、医疗设备先进的二级甲等医院，是集医疗、教学、科研、康复、预防保健为一体的综合性医院和河北北方学院附属医院。北京急救中心延庆分中心设在该院，是全县危重症病人抢救和疑难病症治疗中心。直接服务人口60多万人。医院占地40000平米，建筑面积45000平米，医院现有职工901人，其中在职职工742人。

       在不断的发展中，医院对管理也提出了较高的要求。在调研过程中，宏景软件充分展示eHR系统中强大的薪资管理功能及灵活直观的报表工具，这将使人力资源部工作人员从复杂、繁重的工作中解脱出来，大大提高工作效率。

       宏景软件凭借专业的产品性能、优质的客户群体和快速反映的服务实施队伍已经在业内占有了相当大的市场份额，而此次与延庆县医院的合作，将助力其打造出符合未来发展需要、业内一流的人才团队。