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5月1日起，降低城镇职工基本养老保险单位缴费比例；
5月1日起，社保缴费降了！会影响你的养老金吗？
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国务院办公厅印发《降低社会保险费率综合方案》。方案明确，从5月1日起，降低城镇职工基本养老保险单位缴费比例。目前单位缴费比例高于16%的省份，可降至16%；同时，继续阶段性降低失业保险和工伤保险费率。
ink="" />在此前的国新办新闻发布会上，人社部副部长游钧表示，按照现行《降低社会保险费率综合方案》测算，2019年可减轻企业养老保险缴费负担约1900多亿；同时减轻企业失业保险、工伤保险缴费负担1100多亿，那么三个险种全年可减轻3000多亿元，有超1亿企业受益。此外，财政部有关负责人表示，降费会减少基金收入，但不会影响养老金的发放。
ink="" />从总量上看，全国养老保险基金整体收大于支，滚存结余不断增加。针对降费后基金收支压力加大的问题，财政部门和人力资源社会保障部门表示会采取有效措施妥善应对。
为企业减负！北京降低失业保险费率政策再延一年记者从北京市人社局了解到，今年，北京市阶段性降低失业保险费率政策将再延长一年，从5月1日起，执行至2020年4月30日。即失业保险继续执行1%的缴费比例，其中单位缴费比例0.8%，个人缴费比例0.2%。
对不裁员、少裁员的参保企业，加大失业保险费返还力度，由原来的40%上调为50%。
ink="" />此外，对于吸纳就业困难人员的企业给予社保补贴和贷款贴息，用人单位招用城乡就业困难人员、退役士兵、企业分流职工等人员，岗位补贴由每人每年5000元提高到每人每年8000元。
ink="" />与此同时，北京市还扩大了就业见习补贴范围，由离校未就业高校毕业生群体扩大至16-24岁的登记失业人员和转移就业登记的农村劳动力，并且加大了职业技能培训力度、提高补贴标准。
ink="" />北京20家三甲医院实行急诊分级：急危重症患者优先救治
5月1日起，北京20家大医院将启动“急诊分级”就诊工作：改变以往“先来后到”的就诊顺序，由专业的医护人员将患者按照“濒危、危重、急症和非急症”1-4级分级管理，合理安排患者就诊顺序，优先处理较重病人。
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