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四、趋势展望
Ø 2015年下半年CIER持续走高，就业环境趋于宽松
从对2011年1月至2015年6月的月度就业市场景气指数的来看，月度就业市场景气指数的趋势持续上升，说明长期来看，随着人口结构变化及人口红利的逐步消失，就业环境是趋于宽松的；同时，就业市场景气指数存在明显的季节性变化，即全年月度就业市场景气指数于2月份达到全年最低值，之后逐步震荡走高。如果剔除季节因素和长期因素的影响，就业景气程度则是处于下降通道中，就业景气的走弱与目前宏观经济走势仍然趋弱密切相关。
根据对就业市场景气指数的预测显示，2015年7-12月就业市场景气指数依次为2.17（7月）、2.6（8月）、2.88（9月）、2.76（10月）、3（11月）、3.1（12月）。2015年下半年的月度就业市场景气指数除10月份有所回撤外，其他月份都处于上升状态，上升的主要原因在于季节因素和长期趋势的影响，而周期性因素则会减缓其上升幅度。
Ø 互联网提升产业效率，重塑传统产业
在中国经济已经开始逐步适应“新常态”的时候，“互联网”成为了全社会关注的焦点，“互联网+”更是被视为重塑传统产业的关键所在。在这样的背景下，随着新型产业的蓬勃发展和传统产业的转型升级，在未来相当长的一段时间里，对互联网/IT领域人才的需求将越来越旺盛，互联网/ IT领域的人才将会出现供不应求的局面。对企业而言，这种供不应求的局面必定对企业未来的招聘工作造成压力；而对于求职者而言，如果具备互联网/IT领域的工作能力，那么其在就业市场的竞争力将大大增强，而且会面对一个比较宽松的就业环境。简而言之，未来相当长的一段时间里，互联网/IT领域将持续存在求职易、招聘难的局面。
Ø 金融业蓬勃发展，强势助力实体经济
大力发展多层次资本市场，拓宽企业融资渠道，让金融更好地发挥助力实体经济的作用，是未来中国经济发展又一亮点。虽然在上半年的最后阶段上证指数出现了一个较大的回调，但此次回调并不会对金融行业的未来造成本质影响，并不会改变资本市场对于经济发展、经济转型的重要意义，并不会改变金融行业快速发展的态势。金融业的快速发展，需要大量的本领域的专业人才，因此，金融领域专业人才也将在未来相当长的的一段时间里处于一种供不应求的状态，求职易、招聘难得局面也将长期存在。
Ø 互联网、创业、创新带动了二三线城市的发展，跨界人才依然是企业争抢的“香饽饽”
互联网引爆了二三线城市创业的热情，同时也带动了二三线城市企业的发展。多年来，一线城市居高不下的房价，让不少年轻人选择回家乡工作，这也为二三线城市的发展做了很好的铺垫。
无论是应对互联网思维，还是拥抱“大众创业”的热情，“跨界”成为了许多人谈论的话题。伴随着众多跨界产品的出现，许多企业都意识到人才的竞争已经不仅仅局限于专业领域，拥有复合型能力的员工更能适应这个时代的要求，为公司创造更多的价值。
