EHR项目经理

新奥集团招聘

EHR项目经理：

大家有做人事信息化建设的候选人不跪求 系统不限、级别不限高低都看

职位描述

1、带领团队完成公司及下属机构人力资源管理系统（E-HR）的引进、调研、方案设计、实施及培训推广；

2、完成EHR系统的更新迭代和实施及二次开发；

3、收集公司各业务线、平台、职能部门的需求，对信息进行有价值的分析和整合；

4、推动E-HR系统在公司及下属机构的有效运行，做好对业务和相关部门工作的支持。

职责：

1、E-HR系统规划：明确E-HR系统定位，设计E-HR整体架构，梳理系统现状，诊断问题，完善系统功能并形成行动计划

2、需求调研及管理：洞察客户需求，形成客户需求调研机制，对需求进行分级管理，并立项推进

3、项目管理：对项目实施的进度、质量进行管理，形成项目管理及预警机制，并定项目进行迭代升级

4、平台推广及运营：制定相关平台推广规划及行动方案，并推进有效实施；定期对相关系统的使用情况进行跟踪并形成完善方案

5、数据运维：对SAP及相关系统数据进行运维，确保数据详实、准确；并形成报表平台，制定数据管理规则，定期进行数据管理报表

6、权限配置与管理：对相关系统权限配置进行管理，并定期对现有权限配置进行回顾，对不合符条件的权限进行清除