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如何让绩效管理发挥作用:结果的应用是关键

如何让绩效管理发挥作用:结果的应用是关键

主题沙龙 2006 第 11 期 总第 21 期主题沙龙:如何让绩效管理发挥作用:结果的应用是关键主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHR

地点:北京理工大学    【展会已结束】
RPI团队辅导模式-发挥团队辅导作用,促进团队卓越绩效

RPI团队辅导模式-发挥团队辅导作用,促进团队卓越绩效

主题沙龙 2006 第 10 期 总第 20 期主题沙龙:RPI团队辅导模式-发挥团队辅导作用,促进团队卓越绩效The RPI Action Coaching Mo

地点:北京理工大学    【展会已结束】
人力资源业务流程外包和战略人力资源管理

人力资源业务流程外包和战略人力资源管理

主题沙龙 2006 第 9 期 总第 19 期主题沙龙:人力资源业务流程外包和战略人力资源管理主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC

地点:北京 京伦饭店    【展会已结束】
销售人员薪酬体系设计

销售人员薪酬体系设计

主题沙龙 2006 第 8 期 总第 18 期主题沙龙:销售人员薪酬体系设计主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)媒体支持:《人力

地点:北京理工大学    【展会已结束】
评价中心实战演练

评价中心实战演练

主题沙龙 2006 第 6 期 总第 16 期主题沙龙:评价中心实战演练主 办 方:北京盈泽文化传播中心 中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)

地点:北京理工大学    【展会已结束】
人力资源共享服务中心

人力资源共享服务中心

主题沙龙 2006 第 5 期 总第 15 期主题沙龙:人力资源共享服务中心主 办 方:北京盈泽文化传播中心 中国人力资源经理俱乐部(CH

地点:北京理工大学    【展会已结束】
eHR解决之道

eHR解决之道

主题沙龙 2006 第 4 期 总第 14 期主题沙龙:eHR解决之道主 办 方:北京盈泽文化传播中心 中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)媒体

地点:北京理工大学    【展会已结束】
突破(TUPO)沟通自我修炼

突破(TUPO)沟通自我修炼

主题沙龙 2006 第 3 期 总第 13 期主题沙龙:突破(TUPO)沟通自我修炼主 办 方:北京盈泽文化传播中心 中国人力资源经理俱乐部

地点:北京理工大学    【展会已结束】
如何防范人力资本投资风险

如何防范人力资本投资风险

主题沙龙 2006 第 2 期 总第 12 期主题沙龙:如何防范人力资本投资风险主 办 方:北京盈泽文化传播中心 中国人力资源经理俱乐部

地点:北京 牡丹宾馆二楼多功能厅    【展会已结束】
人力资源规划

人力资源规划

主题沙龙 2006 第 1 期 总第 11 期主题沙龙:人力资源规划主 办 方:北京盈泽文化传播中心 中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)媒

地点:北京 天星大厦8层    【展会已结束】

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