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上班伊始，你就面临两种选择：其一朝九晚五，双休，月薪7000元，年终奖少得可怜；其二视996为常态，加班到凌晨两三点实属正常，但加班工资高高高，年终奖拿得你手发软。
如果是你，如何选择？
毋庸置疑，选择后者天经地义。因为穷怕了，7000一个月，一年不到十万，何时买得起房，何时有资本成家！选择后者，辛苦是辛苦了点，但可以缩短成功的期限。等老子有钱，实现了财富自由，去你的朝九晚五、双休，我天天休！
事实果真如此吗？
权哥有个高中中学，杭大毕业，闯荡江湖数年一无所获，饥寒交迫时遇到贵人，他现在的老婆，带他进入房地产。如鱼得水，他的才华终于得以施展，现在已成为公司二把手。月收入180万，年终收入过亿。但就一个字累，每次见面他总是说：“再干五年，金盆洗手。”可一个五年，又一个五年，他还是在干，还是那么累。问他为什么，这么有钱还那么拼命？他说：“看到更多的钱在我面前晃，向我招手，不去拿我傻啊。”其实他的身体早就透支了，亚健康严重、危机四伏。可他就像穿上了红舞鞋的女孩，再也停不下来了。
当然也许你会说：“我不至于那么贪，我懂得见好就收。”可最怕的是：还没见好，你就垮了。
《网易裁员，让保安把身患绝症的我赶出公司，我在网易亲身经历的噩梦》，洋洋洒洒数万字，字字滴血，维权之路何其艰辛。权哥有个浙大毕业的学生在网易上班，他一句道出了真相：网易觉得他没利用价值了。多么痛的领悟！他接着叹气道：“这也没办法，网易是不缺人的，多少人想来应聘。”
天下乌鸦一般黑，网易敢如此胆大妄为，其它自证清白的公司其实不过是不打自招。求职者永远是弱势群体，不得不在被剥削和保护之间寻求最佳的平衡点。
无论出现多少血淋淋的真实案例，过劳死再怎么层出不穷，求职者还是会不得已的选择后者。
权哥以为，选择后者可以，年轻时确实该拼一拼，但得学会自己控制底线。996尚可接受，干到凌晨两三点，还常态化，这完全是玩命的节奏。切记，除了你自己，没人会在乎你的身体。身体废了，绩效考评变成D，你就玩玩了。所以只要身体稍有不适，立刻停下来，视金钱如粪土，视生命如珍宝。失去晋升机会又怎样，失去生命将失去一切。
拿得起，是一种能力；放得下，是一种智慧。
