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“别让他人目光阻挡了你的脚步，放手一搏，放飞梦想。 ”带着这样的信念，来自北京的小杨放弃了墨守成规，在中华英才网“点将台”平台上个性求职，获得了多个顶尖企业的青睐。
“有想法，喜欢走自己开拓的道路。“小杨这样评价自己，小杨的专业是俄语，成绩优秀、能力突出的他，大学期间就获得了前赴乌克兰进行文化交流的实习机会。”我相信，足够的沟通能消除一切障碍。”只要招聘企业能够详细了解自己的能力和特长，小杨毫不怀疑自己的求职之路将一帆风顺。
而唯一摆放在小杨面前的问题便是如何在文字简历之外，找到全方面展示自己的舞台，让目标企业与自己进行深度的沟通和交流。经过搜索和反复比较，小杨最终选定了中华英才网校园招聘双向2.0整合解决方案的拳头产品——“点将台”作为自己的求职平台。
在中华英才网“点将台”的多媒体简历中心里，小杨利用PPT详细介绍了自己，让更多潜在企业了解自己的风采；与此同时他还积极参与“点将台”上的各类企业创意招聘活动，主动向心仪企业递出橄榄枝。“现在我已经成功拿到华为的offer，非常感谢点将台这一创新平台让我充分展示了自己。”小杨表示。
小杨并不是唯一一个，中华英才网“点将台”在9月上线后立刻吸引了众多学生的关注，成千上万的学生注册“点将台”新箐英，全国各地高校的应届生们像小杨一样，制作了创意无限的多媒体简历，自信满满地展示个人风采：图片、视频、音频、设计作品甚至还有个人职业发展计划书，没有你找不到的，只怕你想不到。
“这无疑体现了无数90后毕业生共同的心声。他们不爱走约定俗成的道路，渴望全方位地展示自己。而中华英才网‘点将台’平台正是满足了90后求职者的要求。“ 中华英才网校招团队负责人表示。
这些丰富多彩，别具一格的求职“型秀”资料除了会在点将台个人求职专区得到展示外，中华英才网还开创性地为学生提供首页个人求职广告位，不仅如此，中华英才网还将“点将台”功能延伸到平台以外，推动学生个人求职信息的全方位流通。
据中华英才网介绍，“点将台”上的求职信息、和求职广告除了能在网站上显示，还会以EDM的形式发送给销售部和企业HR；而部分精彩的个人求职广告还会进一步通过“中华英才网点将台”发布，转发给销售同事，而由了解客户需求的销售人员，又会根据学生的特长和求职意向，将这些求职信息转发给对口客户，进一步拓展学生与企业互动和沟通的渠道，为双方提供更充分、更有效的互猎机会。除此之外，在中华英才网内部的校园招聘季专刊中还特设了“2012毕业生精英推荐“栏目，每周将求职者的信息进行汇总和整理，推荐给销售同事和企业HR。
“中华英才网每一个人在努力成为学生的求职助手，希望以此开启学生与企业良性互动的双向通道，来帮助学生和雇主企业实现精准匹配。“中华英才网表示。
