中国人力资源经理网讯 隶属于专业人才招聘及人才管理解决方案提供商翰德(Hudson, Nasdaq: HHGP) 的翰德招聘外包解决方案部门(翰德 RPO)于近期被《HRO Today’s》杂志评为2010年度“Baker’s Dozen全球业界年度最佳招聘外包服务提供商”。
《HRO Today》杂志首席执行官Elliot Clark表示:“对于翰德首次进入《HRO Today》杂志‘Baker’s Dozen’客户满意度调查,我们表示非常欢迎。翰德长期致力于为一些全球最大规模、最具知名度的品牌提供管理服务,他们在复杂项目上展现出一流的服务水准,表明这家公司正在成为RPO市场第一梯队的有力竞争者。”
“对于以这种方式受到肯定,我们倍感欣慰,因为很多受访者都是翰德RPO的亚洲区客户。”翰德亚洲管理团队的招聘外包及人才管理区域总监Simon Bell表示:“这是对我们以往努力的重要肯定,翰德正致力于成为亚洲区最具专业水准的RPO解决方案提供商。当然,这也是对我们所提供的优质服务的高度肯定。”
RPO年度调查广受各方关注,调查的结果基于对600多位人力资源主管的访问,他们目前均是RPO服务的客户。这项服务的近50家提供者来自全球各地,受访者对外包商所提供的服务范畴、所管理的项目规模以及服务质量进行打分。
翰德RPO将目标客户群锁定在特定行业的大中企业和跨国公司身上。作为其核心业务的“招聘外包”解决方案包括一系列定制化项目,例如派遣专门团队、设立资源共享中心来负责管理企业的全套招聘流程、帐户管理、人力资源采购、技术设计和工作流程制定、变更管理、报告机制、供应商管理,以及全球服务。翰德在运营模式上与客户共担风险,愿意将相关知识、流程和资源与客户分享,帮助客户培养内部团队。