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苏进:4D领导力的魅力

   日期:2013-12-01     浏览:693    评论:0    
核心提示:我们的领导者应该加强愿景这方面的塑造,要和我们的团队成员充分地描述我们的愿景是什么,我们的目标在哪里。 当您的注意力在哪里的时候,您的能量就流向了哪里。

4D领导力的AMBR原则

       张文强:各位朋友,大家下午好,欢迎大家收看《搜狐职场一言堂》,我是张文强。这次的专题会为大家介绍有关4D领导力方面的内容,很多的朋友都知道3D,那么4D呢?可能有很多的朋友像我一样并不是很清楚,到底4D是怎么回事,而且4D和领导力之间到底有什么的关系?

4D它有什么样的魅力呢?现在很多很多的朋友、很多很多的老师都在关注这个话题,今天我们非常荣幸地请到了苏进老师和我们大家一起来分享4D领 导力的话题,苏老师有非常丰富的管理经验,非常丰富的培训经验,而且最近在4D领导力这方面有很多的研究,下面就让我们以热烈的掌声欢迎苏进老师帮我们揭 开4D领导力魅力的面纱。

苏进:谢谢文强老师,《搜狐职场一言堂》的各位朋友们,大家好。欢迎大家来到4D领导力的魅力的课堂。我想在座的每一位都对4D领导力可能存在 的好奇,或者说是期待,今天的时间就让我们一起来分享4D领导力的魅力到底在什么样的地方。我是苏进,我是4D领导力导师和教练。

在座的各位朋友,我想在座的各位如果今天还以以往的方式来学习的话,那我在这里要给大家一个小小的提醒,这个小小的提醒就是我们4D领导力送给 大家的一个原则,叫做AMBR原则。在今天这样的课堂上让我们用AMBR的方式来学习。那什么是AMBR原则?A就是注意力(Attention)的首写 字母,什么叫做注意力?在今天下午我们2个小时的讲座当中,有一个半小时是我来讲,半个小时是我和嘉宾互动,每一位的注意力如果集中在这个讲堂当中,每一 位的注意力如果放在自己的身上,我想在座的各位今天就会带来一个意识方面的一个变化;所以说第二个字母叫“M”,就是意识(Mindset)的英文首写字 母,当我们的意识开始发生变化的时候,我相信在座的各位今天的行为就会发生变化,所以第三个字母是“B”,就是行为(Behavior)的首写字母,在座 的各位今天在两个小时听讲的过程,如果都会专心致志,或者是带着反思,一起来探讨,那最后带来的就是结果的变化,所以这最后一个R就是“Result)开 头的第一个字母。我相信,在座的各位通过4D领导力的学习,把这种4D领导力的魅力和精髓带到我们的学习、工作和生活当中,这就是我们所要期待的,所需要 关注的。

下面我们在今天下午的时间介绍四个方面的内容:第一个方面大家可能会好奇,刚才说4D领导力,现在我们又来了第五力,所以我会和大家介绍一下什 么是第五力,第二方面说说如何展现团队的第五力?在自然界当中有很多的力,还有一个重要的力是第五力,是我们在这4D领导力中所提出来的,什么是第五力, 如何展现第五力?我们在第一章节和第二章节会和大家分享。第三章节就是说如何通过对标测评团队的第五力,大家都知道现在有很多的一些测评方法,那么如何能 知道团队第五力到底是一个什么样子,我们团队当中的优势和短板在哪里,或者是哪些是需要提升的。这就是说从中我们会看到我们团队第五力的一些情况,最后一 个方面就是讲4D系统,我们说怎么样通过4D系统来全面提升团队的第五力。

 
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